中年失業紀錄（一）- 急轉直下

 

2021/07/27 失去的拿鐵

今天公司發了一封EMAIL，宣布暫停供應咖啡與牛奶，原本每天都要來一杯的拿鐵咖啡，突然暫停供應了。雖然在這Covid 19疫情肆虐的年代，公司縮減支出也是正常，但接下來一連串的事件...現在回頭看，才知道這杯失去的拿鐵是敲響公司的第一聲喪鐘。

 

2021/07/28 無薪假

老闆召集大家開了個會，說了最近公司營收下滑，資方已經跟銀行借了很多錢，沒辦法再借了，接下來三個月只能支付每人基本薪資24000元，其餘薪資差的部分依照每人薪資不同休無薪假，透過這樣子讓公司能在未來三個繼續營運下去。

簽了一張無薪假的單子，正式宣告無薪假的來臨 。

一間公司的衰敗，是由許多因素造成。雖然疫情是不可控的天災，但是有更多的因素其實是可以預防與修正的，甚至到了今天這個階段，也沒有看到經營者有什麼亡羊補牢的作為。在什麼都不變的狀態下，縮短員工上班時間，然後期待接下來景氣回春、業績再創高峰...難道當老闆的都這麼天真嗎？

2021/08/04  欠薪

今天又開了一次會，這次老闆龜縮起來了，透過部門經理傳達，七月份的薪資只能給16000，其餘要欠著，預計在年底前陸續還款。

上周才說三個月的無薪假可以讓公司度過難關，這週馬上加碼欠薪！

到了欠薪這個階段，我想財務的洞已經補不起來了，老闆大概生不出錢了，接下來三個月的基本薪資我看他要怎麼生。有同事已經按耐不住，上勞工局的諮詢信箱詢問後續事宜。

 

2021/08/06  

昨天是發薪水的日子但是在家休無薪假，今天來到公司拿到一張上面有備註欠薪項目的薪水單。人生解鎖新成就！

老闆又高談闊論說他接下來的策略與夢想，但聽起來是很難與現實結合在一些想法。先不說過去的一些想法都得不到員工與市場的正面反應；火都燒到屁股了，不先想辦法把短期的資金缺口補起來，還談甚麼未來！